Consultoría organizacional


Desafiamos y empoderamos a líderes y organizaciones desde el autoconocimiento y la autorresponsabilidad

WeExperience


Programas de formación abiertos y específicos para empresas, enfocados a desarrollar habilidades de liderazgo y gestión de equipos, a través de un modelo propio: WeMindMethod®.

Las personas como motor del éxito en las organizaciones

WeServices


Proponemos una mirada amorosa en los equipos y organizaciones. Investigamos y aportamos acerca del conflicto como fuerza creativa.

We

Somos especialistas en consultoría organizacional.


Ponemos el foco en las personas y en las relaciones que se generan dentro de las organizaciones, siempre desde una perspectiva sistémica.

Ellas son la clave del éxito en cualquier organización.

Confían en nosotros

Testimonios


Romina Cafferata

CRM & Traffic Manager
La Redoute Spain

Wemind, nos ha ayudado a conocernos y a evolucionar, desde un equipo eficiente a un equipo eficiente a la vez que cohesionado, poderoso y feliz. Ha sido un desafío y nos han acompañado en toda nuestra evolución. Un proceso que nos permitió crecer como equipo, como personas y nos prepararon para afrontar los momentos difíciles, que siempre existen en las organizaciones. Personalmente, me han empoderado como manager y también a nivel personal. 100% recomendable en cualquier proceso de crecimiento empresarial.

Loli Castilleja

Fundadora y socia trabajadora
Cooperativa Etcèteres

Las sesiones con WeMind permiten trabajar nuestras relaciones, tomar conciencia, y agradecer y confrontar a los demás. Todo, en un ambiente cuidado que nos invita a crecer como proyecto colectivo.

David Saldoni

Director General de Transportes y Mobilidad
Generalitat de Catalunya

En la Administración Pública, la política de recursos humanos es complicada. Con WeMind hemos comprobado que, trabajando las emociones, las relaciones personales y la motivación, puede salir algo provechoso y perdurable. Óscar y Jordi lograron que la gente del equipo se reconociera a sí misma y, sobre todo, reconociera al otro. Cuando esto se interioriza, se pueden planificar grandes cosas. Wemind sabe cómo sacudir la organización, conducirla y hacerla evolucionar para que encuentre su propio camino.

Torben Jahrmann

Biotechnology Research Manager
Semillas Fitó

En los dos procesos de coaching de Wemind en los que he participado, uno de equipo y el otro individual, el resultado, para mí, ha tenido un impacto positivo alto. Ambos procesos me han ofrecido visiones diferentes a mi percepción. También me han permitido ampliar la conciencia de mi alrededor, y me han proporcionado herramientas para poder gestionar situaciones conflictivas de forma más eficiente.

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